Кто такой контент-менеджер?

Контент-менеджер – это тот человек, в обязанности которого входит наполнение сайтов уникальным контентом, создание карточек товаров в интернет-магазинах и управление целой командой фрилансеров-исполнителей. Как показывает практика, работа эта не сложная, но очень ответственная.

Чем занимается контент-менеджер?

Контент-менеджер полностью отвечает за информационное наполнение портала: тексты, изображения, аудио- и видеофайлы. Только от его работы зависит, станет ли сайт пользоваться успехом у посетителей и принесет ли он доход владельцу. Ведь, все мы приходим в Интернет за информацией и, при равных прочих условиях, одним готовы за нее платить, а другие сайты можем просто закрыть, не глядя.

Кто такой контент-менеджер

Контент-менеджеры с большим опытом работы порой зарабатывают от 1500$ в месяц и выше. Некоторые к этой цифре приходят через пару месяцев работы, другим может понадобиться год или два. Стоит сразу отметить, что заказчики к опытному контент-менеджеру выстраиваются в очередь. Он для них не менее важен, чем, к примеру, опытный программист или дизайнер.

Обязанности контент-менеджера

В Рунете распространилось ошибочное мнение, что стоит один раз наполнить сайт качественным контентом, и он долгие годы будет приносить прибыль. Но, согласитесь, вы же не станете кушать несвежую рыбу? Точно так же и с информацией. От ее актуальности и новизны напрямую зависит количество посетителей на сайте. Чем свежее и интереснее контент, тем больше трафика идёт на сайт.

Тоже самое можно сказать и о поисковых системах яндекса и гугла. Они априори предпочитают постоянно обновляющиеся ресурсы, поэтому очень важно постоянно заниматься наполнением сайта. И это входит непосредственно в обязанности контент-менеджера.

Исходя из того, что посетители, заходя, к примеру, на новостной портал два-три раза в день, желают видеть там самую свежую информацию. Одному человеку справиться с такой задачей очень трудно. Поэтому, владельцы сайтов и нанимают контент-менеджера, который будет выдавать работу копирайтерам, принимать ее, исправлять опечатки и ошибки, добавлять информацию на сайт. Другими словами, специалист должен управлять всеми нанятыми фрилансерами, заниматься подбором исполнителей, оплатой их труда, следить за гармоничной работой сайта.

Немаловажным фактором является и то, что опытный контент-менеджер должен быть еще и неплохим психологом, так как ему необходимо работать не только с контентом, но и с живыми людьми, а все мы очень разные. Пригодится умение находить подход к каждому сотруднику, разруливать конфликтные ситуации, уверенно и спокойно решать проблемы, возникающие между сотрудниками, выполняющими одну часть проекта.

Обязанности контент-менеджера

Также контент-менеджер должен обладать хотя бы базовыми знаниями маркетинга, чтобы своевременно предложить прибыльные для заказчиков темы, и, вообще, сделать все, чтобы клиент не ушел к конкурентам.
Стать незаменимым контент-менеджером не просто, но возможно. Тем более, что работа эта увлекательная, интересная, к тому же и хорошо оплачиваемая. Если вы выбрали для себя такой путь, то приготовьтесь к тому, что учиться придется постоянно – мир не стоит на месте, а уж Интернет и тем паче.

Похожие статьи:

Both comments and pings are currently closed.

Comments are closed.